Usprawniacz Kosztów Osobowych

Możliwość zwolnienia mają pracodawcy, którzy spełniają co najmniej jeden z poniższych warunków:
• są niedziałającym w celu osiągnięcia zysku domem pomocy społecznej lub hospicjum,
• są zakładem opiekuńczo-leczniczym (ale dopiero od 1 lipca 2016 roku),
• są publiczną lub niepubliczną jednostką organizacyjną niedziałającą w celu osiągnięcia zysku, której wyłącznym przedmiotem prowadzonej działalności jest rehabilitacja społeczna i lecznicza, edukacja osób niepełnosprawnych lub opieka nad osobami niepełnosprawnymi,
• prowadzą zakład pracy, co do którego ogłoszono upadłość,
• są placówką dyplomatyczną, urzędem konsularnym lub przedstawicielstwem i misją zagraniczną

2% dotyczy pracodawcy będącego publiczną lub niepubliczną uczelnią, szkołą, przedszkolem, inną formą wychowania przedszkolnego, placówką opiekuńczo-wychowawczą, regionalną placówką opiekuńczo-terapeutyczną, interwencyjnym ośrodkiem preadopcyjnym, placówką resocjalizacyjną, żłobkiem a także klubem dziecięcym.